2005年11月 |
東京都文京区音羽に、資本金300万円で「有限会社プレセナ・ストラテジック・パートナーズ」設立 |
2006年2月 |
「企画アウトソース事業」の「経営・事業相談」を中心に、操業開始、ウェブサイト 開設 |
2006年4月 |
著書「ロジカル・プレゼンテーション」をベースとした講座を複数の商社の新入社員研修へ提供 |
2006年5月 |
業容拡大のため、東京都千代田区飯田橋1丁目 へ移転 |
2006年9月 |
資本金1000万円に増資、株式会社へ |
2006年10月 |
「問題解決講座」を、日本電気株式会社を中心とする複数のメーカーの幹部研修へ提供開始 |
2006年12月 |
「問題解決」をベースとした「コンサルティング型研修」を提供開始 |
2007年2月 |
「企画アウトソース事業」にて「教材開発・社内講師育成」を開始。トヨタ自動車株式会社の「問題解決講座」共同開発開始。 |
2007年7月 |
「問題解決」と「ロジカル・プレゼンテーション」を基軸とした「ワークショップ型研修」「MBA型研修」を提供開始 |
2008年2月 |
「アセスメント事業」において、「LTE」を研修効果測定目的で住友商事を始めとする複数企業へ本格提供開始 |
2008年9月 |
業容拡大のため、東京都千代田区飯田橋4丁目(現住所) へ移転 |
2008年10月 |
ウェブサイト 全面リニューアル |
2008年12月 |
「研修内製化・社内講師育成サービス」を提供開始 |
2009年1月 |
「アセスメント事業」において、「LTE」を採用選考目的で本格提供開始 |
2009年4月 |
トヨタ自動車株式会社と「新人研修」「後輩指導」「リーダーシップ」の教材を共同開発 |
2009年10月 |
プレセナ・ビジネススキルセミナーを強化、通年開催へ |
2009年12月 |
「アセスメント事業」において、「LTW」「MKE」を人事考課目的で本格提供開始 |
2011年12月 |
株式会社セルムと組織風土改革に関する教材の共同開発を開始 |
2012年6月 |
国際室発足、グローバル展開に向けた取り組み開始 |
2012年7月 |
「コンテンツ本部」発足、プレセナ・ラーニング・システム(PLS)リリース。イオン株式会社をはじめとする複数企業へ「ウェブラーニング講座」の提供を開始 |
2012年10月 |
グリー株式会社に対して、英語でのビジネススキル研修提供を開始 |
2013年8月 |
NPO法人アイセックジャパン/アイセック明治大学より、海外インターン生2名受け入れ |
2014年3月 |
ビジネススキル研修事業の中核科目「問題解決」を書籍化し出版 |
2014年4月 |
業容拡大のためシンガポール現地法人「Precena Strategic Partners Pte. Ltd.」を設立 |
2014年9月 |
NPO法人アイセックジャパン/アイセック明治大学より、インドネシア・マレーシアよりインターン生を2名受け入れ |
2015年9月 |
NPO法人アイセックジャパン/アイセック明治大学より、タイよりインターン生を1名受け入れ |
2016年9月 |
NPO法人アイセックジャパン/アイセック明治大学より、フィリピン・ベトナムよりインターン生を2名受け入れ |
2015年12月 |
「ビジネスコーチング事業」提供開始 |
2016年9月 |
NPO法人アイセックジャパン/アイセック明治大学より、フィリピン・ベトナムよりインターン生を2名受け入れ |
2016年11月 |
PLSの学習メカニズムに関する基本特許取得 |
2017年7月 |
業容拡大のためインドネシア現地法人「PT Precena JAC Strategic Partners」を設立 |
2018年7月 |
業容拡大のためマレーシア現地法人「Precena Strategic Partners SDN. BHD.」を設立 |
2018年10月 |
NPO法人アイセックジャパン/アイセック明治大学より、トルコ・ウクライナ・アルジェリアよりインターン生を3名受け入れ |
2019年4月 |
業容拡大のため韓国現地法人「Precena Strategic Partners LTD.」を設立 |
2020年4月 |
「オンラインハイブリッド事業」、「オンラインアカデミー事業」、「学習動画制作事業」に参入 |
2020年10月 |
シンガポール現地法人を「Precena Strategic Partners Asia Pacific Pte. Ltd.」に変更 |
2021年6月 |
監査法人による監査開始 |
2022年2月 |
ISMS認証取得 |
2022年2月 |
取締役会・監査役会の設置 |
2022年3月 |
「問題解決KIT」を中心とした中小企業向け事業展開を開始 |
2022年4月 |
新入社員1期生 入社 |
2022年5月 |
プライバシーマーク(Pマーク)認証取得 |
2022年12月 |
デジタル事業本格展開に向けた技術顧問招聘 |
2023年4月 |
「オンラインアカデミー事業」を「プレセナアカデミー事業」に変更 |