内容
管理職育成をご検討する中で、このようなお悩みをお持ちではないでしょうか?
・管理職研修の内容がいつも同じで、これで良いのか疑問・不安
・管理職の方々が現場や自部門の視点に偏り、マネジメントを理解していない
・人材育成に必要な現場管理職の協力がなかなか得られない
従業員を資本と捉え、その価値を最大限に引き出す「人的資本経営」は、このVUCAの時代においてますますその重要性が増しています。
とはいえ、そのような取り組みをするうえでは、人事の皆様だけでなく、現場での教育やマネジメントを担当する管理職を巻き込むことが必要不可欠です。
管理職の方々に、「自分が頑張らないと、会社も組織も強くならないんだ」とお気づきいただくことが重要なのです。
このような背景から、本セミナーでは、管理職の方々が理解しておくべき「人的資本経営」の全体観、およびたった半日で、管理職の方々が人的資本経営のために「何をすれば良いか」をわかるようになる研修についてお話しします。
「経営に資する研修」を実現すべく、一橋大学名誉教授・人的資本経営の大家である伊藤邦雄先生の後押しをいただき、多くの管理職の方々へ研修を行ってきた実績に基づき、貴社の人材育成に役立つ情報をお伝えします。
奮ってご参加ください。
■参加方法
開催日1週間前を目処にメールで参加用 Zoom URL をお送りします。
メールの案内文に従ってURLよりアクセスをお願いします。
■準備物
・インターネット環境
・PCもしくはタブレット
皆様のご参加を心よりお待ちしております。
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登壇講師プロフィール
高田 貴久
Takahisa Takada
経歴
- ・大阪府出身
- ・東京大学 理科Ⅰ類 中退、京都大学 法学部 卒業
- ・シンガポール国立大学(NUS) Asia Pacific Executive MBAコース 卒業
- ・ギャラップ認定 ストレングスコーチ
- ・世界最古の戦略コンサルティングファーム、アーサー・D・リトル(ジャパン)において プロジェクトリーダー・教育担当・採用担当を努める。クライアントであった、マブチモーター株式会社へ転職。 社長付 兼 経営企画部付・事業基盤改革推進本部 本部長補佐として、改革を推進。ボストン・コンサルティング・グループを経て、2006年にプレセナ・ストラテジック・パートナーズ設立
- ・元グロービス・マネジメント・スクール「クリティカルシンキング」「戦略マーケティング」講師、早稲田大学エクステンションセンター「問題解決」「ファクトベース思考」「企画立案」講師
- ・東洋経済新報社「Think !」、プレジデント社「PRESIDENT」などへの寄稿も多数。著書に10版増刷のベストセラー「ロジカル・プレゼンテーション」(英治出版)、「問題解決」(2013年 英治出版)、「ロジカルプレゼンテーション就活」(2015年、日経HR)
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セミナー概要
セミナー名
管理職研修の冒頭に:管理職が理解しておくべき「人的資本経営」の全体観
〜 「高く広い目」を持った管理職を育成し、組織人材開発に巻き込む 〜
日程
2026年02月20日(金) 13:30-15:00 / オンライン
注意事項
①セミナーにお申し込みいただくと弊社からご案内のメールが届きます。万が一、届かない場合は、お手数をおかけして恐れ入りますが、弊社までお問い合わせください。(弊社代表電話:03-5856-8859)
②1社から参加される人数は原則2名様までとさせていただきます。なお、複数名でのご参加をご希望の場合は、恐れ入りますが、参加される方ごとに各自、申し込みフォームへご入力の上、個別にお申し込みをお願いいたします。
③お申し込み者多数の場合は、先着順ではなく、既に当セミナーに同一企業からのご参加者がいらっしゃらない企業様を優先してご案内いたします。
※個人の方・同業他社の方・当社の研修サービス等の導入検討を目的とされない方の参加はご遠慮いただいておりますので、ご了承ください。
※取得する個人情報は、本セミナーの運営・ご案内・ご連絡、セミナーの参加登録、および当社からの情報提供のために利用します。
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